Ontdek waar bij u besparing kan liggen: WHK, interventies of eigenrisicodragerschap.

Negen korte vragen, verdeeld over vier onderwerpen. Geen verplichtingen — aan het eind ziet u direct, in een overzichtelijk diagram, waar voor uw organisatie een vervolgstap zinvol kan zijn.

WHK

1. Is uw WHK-beschikking in de afgelopen 2 jaar onafhankelijk gecontroleerd op fouten?

2. Hoeveel procent van de WHK-beschikkingen bevat gemiddeld een fout?

3. Wat compenseert een no-riskpolis?

Interventies

4. Zet u bij langdurig verzuim binnen de eerste maanden al een arbeidsdeskundig onderzoek of tweede spoor in?

5. Wanneer moet u als werkgever uiterlijk een tweede spoortraject overwegen?

6. Wat gebeurt er als uw re-integratiedossier bij een WIA-beoordeling onvoldoende is?

Eigenrisicodragerschap

7. Heeft u wel eens laten doorrekenen of eigenrisicodragerschap voordeliger zou zijn dan de publieke WHK-route?

8. Wat is het verschil tussen een WGA- en een IVA-uitkering?

Dossiervorming

9. Legt u bij verzuim structureel een dossier aan conform de Wet Verbetering Poortwachter (probleemanalyse, plan van aanpak, voortgangsverslagen)?

0 / 5

085-0870307 WhatsApp

Wacht — doe eerst de gratis check.

Bij grote werkgevers die gedifferentieerde WHK-premie betalen, levert onze check in 8 van de 10 gevallen een concrete besparing op. De range loopt uiteen van €25.000 tot €100.000 per jaar — afhankelijk van uw loonsom en schadeverleden. De check duurt 15 minuten en is volledig vrijblijvend.

Geen verplichtingen. Geen besparing? Geen kosten.

📋

Gratis: WHK-checklist voor werkgevers

5 veelgemaakte fouten in uw WHK-beschikking — en hoe u ze herkent. Direct inzichtelijk, ook zonder specialist.

Uw gegevens worden niet gedeeld en u kunt zich altijd uitschrijven.